Калькулятор для расчета размера пособия по безработице

Калькулятор расчета среднего заработка для центра занятости — удобный сервис, экономящий время бухгалтера при формировании справки увольняющемуся сотруднику. Для назначения пособия по безработице нужно подтвердить доход. Вычисление средней зарплаты в этом случае достаточно специфично и отличается от обычных требований, установленных для трудовых отношений.

Как пользоваться калькулятором

При оформлении справки увольняющемуся для службы занятости используйте удобный и простой в использовании калькулятор на нашем сайте для определения среднемесячного заработка. Покажем на примере, как рассчитать средний заработок для службы занятости, используя калькулятор.

Исходные данные

19.11.2021 увольняется водитель Сергиенко Иван Эдуардович. Период для вычисления средней зарплаты — август-октябрь 2021.

Работнику за последние три месяца до увольнения начислены следующие выплаты:

Месяц начисления/Вид начисления Рабочие дни Сумма
Август
Оклад 12 16 956,52
Отпуск (14.08–27.08) 10 15 569,33
Премия месячная 20 000,00
Итого за август: 22 52 525,85
Сентябрь
Оклад 18 24 285,71
Пособие по нетрудоспособности (03.09–08.09) 4 6259,70
Итого за сентябрь: 22 30 545,71
Октябрь
Оклад 21 30 000,00
Итого за октябрь: 21 30 000,00

Пошаговая инструкция: средний заработок для центра занятости, расчет с использованием калькулятора

Шаг 1. Вводим дату увольнения

kalkulyator-1.png

Шаг 2. Заносим сведения о выплатах за отработанное время (оклад и премия)

kalkulyator-2.png

Шаг 3. Вводим данные о рабочих днях, которые работник отсутствовал на рабочем месте (в отпуске, на больничном, по иным причинам)

Шаг 4. После заполнения всех данных нажимаем кнопку «Рассчитать» и получаем результат расчета среднего заработка

Бланк справки

По запросу работника работодатель обязан выдать ему справку для биржи труда. Работодатель вправе составить документ в произвольной форме с указанием всех необходимых показателей, но служба занятости обычно требует использовать рекомендованную Министерством труда (Письмо №16-5/В-421).

Министерство труда РФ в приказе №62 от 12.08.2003 устанавливает, как считать средний заработок для центра занятости, какой период использовать, какие выплаты включать.

Эксперты КонсультантПлюс разобрали, как оформить справку о среднем заработке для пособия по безработице. Используйте эти инструкции бесплатно.

Получить доступ ко всем материалам КонсультантПлюс на 2 дня

Расчетный период

Для подсчета необходимо взять три месяца, которые предшествуют увольнению сотрудника. Из периода необходимо исключить время:

  • болезни, ухода за ребенком, декретного отпуска;
  • нахождения в командировке или оплачиваемом отпуске;
  • отсутствия на работе с сохранением или без сохранения дохода.

Бывают ситуации, когда работник увольняется последним днем месяца. В этом случае для подсчета среднемесячной зарплаты допускается использовать три месяца с учетом месяца увольнения. Применить такой порядок целесообразно, если работник получал значительную премию и среднемесячная зарплата, исчисленная по этому периоду, превысит средний заработок, рассчитанный по общим правилам (Определение Верховного суда №КАС06-151).

Какие выплаты войдут в расчет

При проведении подсчета необходимо включить все выплаты, которые были произведены сотруднику в течение расчетного периода. Не следует включать выплаты за время отсутствия на работе (отпуск, больничный, командировка и прочее). Также не подлежат учету разного рода компенсационные выплаты (за использование автомобиля) и разовые выплаты, не связанные с оплатой труда (материальная помощь, премия к юбилею).

В особом порядке включаются в расчет премии, полученные сотрудником.

Вид премии Порядок учета
Месячная Полностью по одной за каждое основание премирования (например, объем выручки, количество продаж)
За период более месяца: квартальная, полугодовая В размере месячной части за каждое основание за каждый месяц расчетного периода
По итогам года В размере одной четверти за каждое основание

Если какой-либо месяц отработан не полностью, то премии, выплаченные за больший период, следует скорректировать по фактически отработанному времени:

Порядок расчета среднего заработка для службы занятости

Для расчета среднемесячного заработка используем формулу:

Пособие по безработице первый год устанавливается в зависимости от среднемесячной заработной платы:

  • 75% за первые три месяца;
  • 50% за следующие четыре;
  • 45% за следующие пять.

Также имеется ограничение минимального и максимального размера, которые устанавливаются Правительством РФ. В 2021 году Постановлением Правительства №2393 от 31.12.2020 установлены следующие ограничения пособия:

  • минимальное — 1500 руб.
  • максимальное — 12 130 руб. первые три месяца, 5000 руб. — следующие три месяца периода безработицы.

Пример ручного расчета

Покажем, насколько трудоемок ручной расчет среднего заработка для цента занятости, пример используем, который приведен выше. Определяем среднемесячную зарплату с пересчетом за отработанное время:

Индексация выплат

Если на предприятии в целом либо в подразделении, где работал увольняющийся сотрудник, было повышение зарплаты, то повышение необходимо учесть при подсчете среднемесячного заработка:

  • если повышение произошло в течение расчетного периода, то индексируются выплаты до повышения;
  • если после, то индексируется среднемесячная зарплата.

Коэффициент перерасчета определяем по формуле:

Вернемся к нашему примеру. С 1 ноября были повышены оклады по всему предприятию. Оклад по должности водителя повышен с 30 000 руб. до 33 000 руб.

Коэффициент перерасчета равен:

Делаем перерасчет среднемесячной зарплаты, поскольку повышение произошло после расчетного периода:

Именно эту сумму следует отразить в справке.

Нормативная база

Постановление Минтруда РФ №62 от 12.08.2003 «Об утверждении Порядка исчисления среднего заработка для определения размера пособия по безработице и стипендии, выплачиваемой гражданам в период профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по направлению органов службы занятости»

Главная / Трудовое право / Оплата и выплаты / Пособие по безработице

Лица, официально неработающие, имеют право на получение пособия по безработице. Его размер полностью зависит от размера средней заработной платы, которую вы имели на предыдущем месте работы, продолжительности выплат пособия и величины районного коэффициента (если он есть в вашем регионе).

Как пользоваться калькулятором

  1. Выберите районный коэффициент для вашей местности (посмотреть можно в этой статье).
  2. Поставьте «галочку», если вы зарегистрированы в Москве.
  3. Введите размер средней заработной платы за месяц с предыдущего места работы.
  4. Поставьте «галочку», если вы потеряли работу с 1 апреля по 30 июня 2020 года из-за коронавирусного кризиса.
  5. Под таблицей отобразятся результаты подсчета.

Расчет

Как оформить пособие? Узнайте прямо сейчас!

Не нашли ответа на свой вопрос? Звоните на телефон горячей линии 8 (800) 350-34-85. Это бесплатно.

Пособие по безработице представляет собой ежемесячную денежную выплату гражданам, которых по статусу признали безработными согласно установленным условиям. Назначение и расчеты пособия можно сделать по формуле или в онлайн-калькуляторе.

Порядок расчета пособия по безработице

Согласно ст. 30 закона РФ № 1032-1 установлен следующий порядок расчета суммы финансовой помощи безработным:

  • Предоставляется заявителям, потерявшим рабочее место, и будет начисляться в процентном соотношении, которое выводится из значения средней заработной платы.
  • Основное условие назначения — быть трудоустроенным не менее 26 недель.
  • Пособие будет выплачиваться в тех случаях, когда граждане стараются искать работу. В пассивной позиции пособие выплатят несколько месяцев, затем прекратят.

Данный порядок осуществляется на основании требований и правил УСЗН и личных финансовых данных безработного. Самым важным параметром для расчета является среднее значение заработной с предыдущего места работы, так как финансовое содействие назначается в процентном соотношении от него.

При этом размер выплаты зависит от количества прошедших недель, за которые будет осуществляться финансовая помощь:

  • первые три месяца – 75% от заработной платы;
  • следующие 4 месяца – 60% от зарплаты;
  • на протяжении 5 месяцев – 45%.

На местах также учитывается районный коэффициент. Если при подсчетах сумма будет выше указанных средств в нормативах, то безработный получит максимальную сумму в 12 130 рублей, если ниже, то 1 500 рублей.

Нормативно-правовые акты, регулирующие вопрос

Основным документом, регулирующим вопрос финансовой поддержки населения, является Закон РФ № 1032-1. В нем изложены позиции, согласно которым будет осуществляться выплата, основания для ее назначения, сроки реализации денежной помощи и правила оформления. Также установлены обстоятельства, препятствующие начислению денежных средств.

Выплаты, которые включаются в расчет

В основной подсчет включают выплаты:

  • заработная плата в среднем значении;
  • надбавки и премии в расчетный период;
  • выплаты в связи с уходом на больничный или отпуск;
  • иные выплаты, являющиеся элементами оплаты труда.

При этом из расчетного периода будут исключаться начисленные суммы, в течение которых сотрудник:

  • уходил в отпуске за собственный счет или находился на больничном;
  • получал субсидии в связи с беременностью и последующими родами;
  • был безработным из-за простоя предприятия или в связи с забастовкой.

Пособие по безработице с 1 января 2021 года

Согласно Указу Президента от 27 марта 2021 года, изменились минимальное и максимальное значения субсидии по безработице. Нижнее значение поднялось с 850 рублей до 1 500, а верхнее до уровня МРОТ – 12 130 рублей. Повышение полагается всем гражданам регионов, так как Указ действует на федеральном уровне до конца текущего года.

Формула

Материалы по темеВыплата по содержанию граждан, оставшихся без работы, рассчитывается по формуле ПособБезраб = СрДнЗ * Коэфф, где имеются следующие показатели:

  • СрДнЗ – среднедневной заработок, рассчитанный за отчетный период (может использоваться значение средней зарплаты за 3 месяца);
  • Коэфф – коэффициент, размер которого устанавливается нормативными актами в зависимости от периода начисления пособия (от 0,45 до 0,75).

Калькулятор

В интернете можно найти сервисы с автоматической формой расчета — это калькулятор. Он поможет быстро посчитать примерную сумму выплаты.

Для работы с ним понадобится:

  1. В любом поисковике (Яндекс, Гугл) сделать запрос — онлайн калькулятор пособия по безработице.
  2. Открыть самый верхний сайт — у него выше рейтинг и надежность.
  3. Откроется страница, в которой будет предложена форма к заполнению.
  4. Большинство калькуляторов идентичны, поэтому к заполнению понадобится следующая информация: сумма заработка, районный коэффициент. Если его нет, вводится “1”.
  5. Нажать подсчет.

После этого перед пользователем появится информация с размером денежной помощи за все возможные периоды назначения.

Пример расчета пособия по безработице

Посчитать размер причитающейся помощи можно в центре занятости или самостоятельно, по указанной выше форме. При этом полученные значения могут отличаться для тех, у кого имеется трудовой стаж и без него.

С трудовым стажем

Для формулы выплаты используем показатели:

  • трудовой стаж 3 года;
  • уволили в феврале 2021 года без расчета;
  • расчетный период — ноябрь, декабрь 2019 и январь 2021 года (соответственно полученная зарплата по данным за 4 недели составляет – 10 000, 12 000, 11 000 рублей);
  • дополнительные выплаты не назначались, премии не выплачивались, отпусков и больничных за данный период не было;
  • районный коэффициент равен 0,75.

На основании этого производится подсчет по формуле ПособБезраб = СрДнЗ * Коэфф:

  1. Средняя зарплата равна — (10 000+12 500+11 000)/3, получается 11 000 рублей.
  2. Умножаем СрДнЗ на районный коэффициент 0,75, получаем сумму равную 8 250.

Полученное значение гражданин будет получать в первый расчетный период (около трех месяцев), если сразу после увольнения зарегистрируется в госучреждении по факту безработного состояния. Если он подаст документы через полгода, то сможет полагаться только на минималку в 1 500 рублей.

Без стажа

Если нет трудового стажа, то гражданин может рассчитывать только на минимальный размер выплаты. При этом в учет не берется сумма заработной оплаты за такой короткий рабочий стаж (вывести среднее значение не получится).

По закону, если не прошло положенных 26 недель, сотруднику центра помощи населению не с чем будет проводить подсчеты. В итоге будет начислена минимальная сумма в 1 500 рублей.

После увольнения или потери рабочего места граждане РФ могут рассчитывать на временную финансовую поддержку от государства. Узнать, сколько будут выплачивать, можно у сотрудника центра занятости или самостоятельно посчитать по формуле либо на онлайн-калькуляторе.

Материалы по темеИспользуемые источники:

  • https://clubtk.ru/calcs/sredzarabotok-tsentr-zanyatosti
  • https://zakonguru.com/trudovoe/oplata/posobije-po-bezrabotice/kalkulyator-10.html
  • https://invalid.expert/kak-rasschitat-posobie-po-bezrabotice/

Оцените статью
Рейтинг автора
5
Материал подготовил
Илья Коршунов
Наш эксперт
Написано статей
134
Добавить комментарий